Marketing Specialist

Pentru o rețea de clinici stomatologice în dezvoltare, cu o echipă de aproximativ 40 de angajați, recrutăm un Marketing Specialist creativ, organizat și orientat spre rezultate. Acest rol este potrivit pentru o persoană care înțelege marketingul ca pe o combinație între strategie, conținut, campanii, date și colaborare directă cu echipa internă. Vei avea un rol […]

Inginer Proiectant Curenți Slabi

Pentru unul dintre partenerii noștri, o companie cu experiență în soluții integrate de securitate, căutăm un Inginer Proiectant Curenți Slabi / Sisteme de Securitate. Rolul se potrivește unei persoane cu bază tehnică solidă, experiență în AutoCAD 2D și interes pentru proiectarea sistemelor de curenți slabi, care își dorește să lucreze în proiecte variate — de […]

Marketing Specialist

Pentru clientul nostru, o rețea de clinici stomatologice aflată în dezvoltare, recrutăm un Marketing Specialist creativ, organizat și orientat spre rezultate. Este un rol potrivit pentru o persoană care înțelege marketingul ca pe o combinație între strategie, conținut, campanii și colaborare directă cu echipa internă. Vei avea un rol important în creșterea vizibilității brandului, în […]

Operations & Food Logistics Manager

Căutăm pentru clientul nostru – un grup de firme din domeniul alimentației moderne, axat pe dezvoltarea și livrarea de produse și soluții alimentare sănătoase, inovatoare și convenabile (B2C & B2B) – un Operations & Food Logistics Manager. Este un rol-cheie, cu impact direct în:✔️ livrări✔️ costuri✔️ stabilitate operațională✔️ scalare Dacă îți plac procesele clare, disciplina […]

Sales Representative – B2B & Corporate

Pentru un business antreprenorial din zona ready meals, cu o echipă compactă și agilă (3 persoane), care își propune să scaleze accelerat în segmentul B2B și corporate, căutăm un Sales Representative Senior care să dezvolte activ zona de teren, cu focus pe companiile din Pipera și pe extinderea portofoliului B2B & retail. Dacă îți place […]

Inginer detectare securitate IT

Căutăm pentru clientul nostru, un lider global în domeniul tehnologiei și inovației pentru industria auto, un profesionist pasionat de securitate cibernetică care să contribuie la protejarea infrastructurilor IT la nivel internațional. Compania dezvoltă soluții IT avansate ce susțin transformarea digitală a producției și a proceselor de business, având la bază principii de inovație, sustenabilitate și […]

Avocat Drept Corporatist/Fuziuni și Achiziții (M&A)

Sunteți un avocat extrem de motivat, cu o experiență de minimum 3 ani în proiecte sofisticate de drept corporatist și M&A? Ne extindem echipa și căutăm un profesionist talentat, pregătit să se implice în activități juridice complexe și semnificative, într-un mediu provocator si de impact.

PowerBI developer

Dacă ești un contractor independent și cauți un contract pe o durată de un an, într-un model de lucru „foarte hibrid”, avem oportunitatea potrivită pentru tine. Această poziție se concentrează pe dezvoltarea Power BI, utilizând Microsoft Fabric și Copilot pentru a livra soluții avansate de analiză. Candidatul va fi responsabil pentru proiectarea, implementarea și menținerea […]

Store Supervisor

Preia un rol de lider unde poți avea un impact real! Suntem parteneri cu o companie de modă de succes și binecunoscută din Grecia și Cipru pentru a găsi un Supervizor/Coordonator/Manager de Magazin dedicat pentru prima lor locație din România la Fashion House Pallady. Brandul oferă haine  dinamice, confortabile și expresive atât pentru bărbați, cât […]

Sales Assistant

Suntem încântați să anunțăm că echipa Funky Buddha România se extinde! Continuăm povestea începută cu deschiderea primului magazin în ParkLake, iar acum căutăm Sales Assistants entuziaști și pasionați de modă care să se alăture echipei și să contribuie la succesul noilor locații Funky Buddha din București. Funky Buddha este un brand internațional iubit de cei care apreciază libertatea, originalitatea și rafinamentul în […]

Trainer autorizat și coach cognitiv comportamental, activând în prezent în domeniul Resurselor Umane, unde dezvoltă programe de coaching și training pentru diferite organizații.
Cu mai mult de un deceniu de experiență în training, Andreea și-a concentrat primii ani pe dezvoltarea abilităților transversale pentru studenți, trecând apoi spre mediul organizațional, unde continuă să construiască experiențe de învățare pentru angajați.
În ultimii ani, Andreea și-a îmbogățit abilitățile în domeniul creșterii personale și profesionale devenind coach certificat, specializat în Coaching Cognitiv Comportamental cu aplicații atât în coaching de viață, cât și în business.
Odată cu această nouă completare de competențe, Andreea creează și îmbunătățește programe de învățare în organizații și sprijină angajații pentru a-și atinge obiectivele profesionale.

Te invit să descoperi împreună cu noi fascinanta lume a meseriei de Referent Resurse Umane!

A fi Referent Resurse Umane înseamnă mult mai mult decât a gestiona documente sau a respecta proceduri. Este vorba despre a contribui activ la dezvoltarea unui mediu de lucru eficient și armonios. Responsabilitățile tale vor include competențe esențiale, precum comunicarea eficientă în cadrul organizației și cooperarea interumană și interdepartamentală, două abilități fundamentale pentru succesul în orice echipă. Vei învăța să planifici activitățile proprii și să te perfecționezi profesional continuu, asigurându-te că îți îndeplinești sarcinile la cel mai înalt nivel.

În plus, ca Referent Resurse Umane, vei fi direct responsabil de completarea și gestionarea documentelor specifice (inclusiv arhivarea acestora), administrarea registrelor de evidență a lucrătorilor, și de prelucrarea pontajelor și generarea statelor de plată. Aceste abilități sunt esențiale pentru a asigura corectitudinea și transparența în gestionarea resurselor umane.

Nu doar că vei dobândi cunoștințele necesare pentru a îndeplini aceste sarcini, dar vei învăța și să întocmești rapoarte specifice resurselor umane, contribuind astfel la procesul decizional al organizației.

În cadrul acestui curs, vei înțelege profund importanța fiecărei competențe și cum să le aplici într-un mod care să sprijine eficiența și buna funcționare a organizației.

Te provocam să îți descoperi potențialul și să devii un profesionist complet în domeniul resurselor umane.

Haide să facem acest pas împreună și să transformăm fiecare zi într-o oportunitate de a învăța și a contribui la dezvoltarea unei echipe de succes!

Te invit să descoperim împreună frumusețea meseriei de Manager de Resurse Umane!

A fi Manager de Resurse Umane nu e deloc simplu, dar tocmai complexitatea acestei meserii o face atât de satisfăcătoare. Ce o deosebește este faptul că se concentrează pe oameni, pe interacțiunile lor și pe felul în care influențează atât cultura organizațională, cât și obiectivele de business. E un rol în care te ocupi de recrutare, selecție, dezvoltare, motivare, retenție, evaluare și, mai presus de toate, de crearea unui mediu de lucru sănătos și plăcut.

După 20 de ani de experiență, nu doar că am înțeles în profunzime procesele din resurse umane, dar am învățat cum să le aplic astfel încât să facă o diferență reală în organizație. Am descoperit ce instrumente și comportamente sunt cele mai eficiente pentru a construi o echipă motivată și un climat de lucru pozitiv.

Dar nu e doar despre bifarea task-urilor zilnice sau folosirea unor termeni la modă. Este despre a avea un angajament autentic față de oameni și față de misiunea noastră ca manageri de resurse umane. Dacă vrem să schimbăm cu adevărat lucrurile, trebuie să ne provocăm percepțiile și să construim împreună o cultură organizațională autentică, care să reflecte valorile și nevoile angajaților.

Prin abordarea cercului de aur, cred cu tărie că trebuie să înțelegem DE CE facem ceea ce facem. În loc de feedback, prefer să folosesc feedforward – un mod de a ne concentra pe viitor, pe ce putem îmbunătăți și cum putem crea mai multe oportunități pentru echipa noastră.

Așadar, hai să facem acest pas împreună!

Vom transforma managerii de resurse umane în lideri inspiraționali, pasionați și implicați, care vor face o diferență reală în organizație.